Description du Produit

Descriptif de la formation

Code : AMIREGLE
Objectifs : - Intégrer dans sa démarche de prévention, ses obligations et responsabilités entant qu'employeur et délégataire concernant l’organisation et la réalisation d’opérations sur des matériaux ou appareils susceptibles de libérer des fibres d’amiante.
- Appliquer dans son établissement, la nouvelle réglementation relative au risque « amiante ».
- Mettre en adéquation la formation au risque amiante des salariés avec les opérations réalisées.
- Intégrer les entreprises extérieures dans le respect des exigences de prévention du risque amiante.
Prérequis : Aucun niveau de connaissances préalables n’est requis pour suivre cette formation.
Contenu :
  • Contexte réglementaire Le Code du travail • L'arrêté du 23 février 2012 • Les règles applicables aux différentes activités pouvant exposer à l’amiante
  • L'arrêté du 23 février 2012 et du 4 mai 2012 Les modalités de la formation des travailleurs à la prévention des risques liés à l’amiante • Le rôle et les obligations de l’employeur et/ou du chef d’établissement • Les principes visant l’organisation et la supervision des opérations • Le cas des entreprises extérieures • Quelle formation pour quels opérations, interventions, travaux
  • Impact sur le Document Unique et le plan de prévention
  • Le suivi des formations et des recyclages en formation
  • Études de cas Construction de scénarios d’organisation pour différents types d’opérations • Identification des tâches et formations requises associées aux différentes populations d’un établissement.
Pédagogie : OUTILS ET MOYENS

  • Méthodes pédagogiques - Présentation illustrée de nombreux exemples. - Études de cas.
  • Moyens techniques - PC ou tablette et vidéoprojecteur ainsi que ressources multimédia et paperbord.
  • Moyens humains - Formateur qualifié en prévention du risque amiante et / ou ayant une expérience d'encadrement d'intervention en présence d'amiante et / ou en coordination SPS.
    EVALUATION

    • Cette formation ne fait pas l’objet d’une évaluation des acquis et des compétences. - Cette formation est sanctionnée par une Attestation individuelle de fin de formation.
    • Cette formation fait l’objet d’une mesure de la satisfaction globale des stagiaires sur l’organisation et les conditions d’accueil, les qualités pédagogiques du formateur ainsi que les méthodes, moyens et supports utilisés.
Type public : - Employeurs.
- Responsables Ressources Humaines.
- Responsables sécurité.
- Acheteurs.
- Maîtres d’ouvrage.
- Gestionnaires de patrimoine.
Méthodes d'évaluation : Cette formation ne fait pas l’objet d’une évaluation des acquis et des compétences.
Formacode : 42817
Champ spe 10 : 04

Formation INTER

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du 22 mai 2018 au 22 juin 2018

Formation intra

Tarif : Nous consulter
Durée conseillée : 3.5 heures sur 0.5 jour (à adapter en fonction de vos besoins)
Groupe : de 1 à 12 personnes

Devis sur mesure

Si aucune session ci-dessus ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.